直播运营经理 （2人）
岗位职责：
1、负责直播平台运营管理工作，深度分析数据及挖掘用户需求，制定提升粉丝增长、活跃度、销售转化率、商品动销率等直播运营方案，为直播的整体目标业绩负责；
2、制定并优化直播运营方案，把控内容架构，根据平台产品调性迭代策略及玩法；
3、管理团队的日常工作，包括直播计划、运营流程、活动策划等，及时跟踪主播的业绩数据，对直播情况进行复盘，提出优化方案；
4、负责工作流程制定、业务培训、绩效考核、团队招募计划制定、员工日常沟通等；
5、负责直播行业发展分析，分析各电商/媒体平台直播发展趋势，分析竞品直播运营玩法。
任职要求：
1、2年以上MCN直播运营经验,有团队管理经验优先 ；
2、熟悉各大主流电商平台直播规则，对直播各个环节熟悉，有内容营销相经验：
3、了解直播MCN的行业生态，对内容敏感度高，能深入了解直播MCN直播内容经纪的整体运作模式和思路；
4、有直播运营的成功经验，有主播培养经验；
5、沟通协调推动能力佳,执行力强,有较好学习能力和创新能力。
公司薪酬与福利：
1、工作时间：朝九晚六；
2、完善的薪酬体系：薪酬范围5000-8000元，基础工资+岗位工资+绩效+提成；
3、良好的晋升机会：内部转岗（横向发展）和纵向升职，只要你有实力，升职加薪！
4、丰富的员工福利：班车、提供午餐、春节、端午节、中秋等节日福利，带薪年假；
5、多彩的员工活动：年会、部门聚餐、团建活动等。
抖音主播 （10人）
岗位职责：
1、负责在抖音快手等平台直播，熟悉平台规则及相关玩法，掌握直播节奏；
2、通化葡萄酒相关产品讲解、促成加购、新品推荐、好物种草；
3、维护直播间粉丝，吸引新客户，与粉丝互动，引导粉丝购买推荐产品，活跃直播气氛；
4、不断优化直播技巧，促成销售转化；积累人气、吸引粉丝参与度、提高品牌粉丝数；
5、针对每日直播数据进行整理分析，结合店铺营销节奏提出运营建议，与直播运营紧密联系调整直播计划。
任职要求：
1、年龄20-35岁，形象气质佳，专科以上学历，
2、有直播经验，视频直播网站重度用户，有新媒体运营经验优先；
3、熟练操作电脑工作软件和使用互联网工具；
4、有较强的理解能力和沟通协调力，工作积极主动，能主动思考、发现并解决问题；
5、对新闻事件，热点资讯，直播内容等有一定的敏感性，善于发现并挖掘优质内容。
公司薪酬与福利：
1、工作时间：朝九晚六；
2、完善的薪酬体系：薪酬范围4000-8000元，基础工资+岗位工资+绩效+提成；
3、良好的晋升机会：内部转岗（横向发展）和纵向升职，只要你有实力，升职加薪！
4、丰富的员工福利：班车、提供午餐、春节、端午节、中秋等节日福利，带薪年假；
5、多彩的员工活动：年会、部门聚餐、团建活动等。
运营助理 （1人）
岗位职责：
1、店铺后台日常运营，产品上下架，店铺页面、详情页、主图、关键词优化，提高产品搜索率；
2、进行天猫平台活动的策划、提报和执行，并追踪活动结果进行评估；
3、定期对店铺产品的库存监控及评价管理，关注每日发货情况；
4、负责店铺数据汇总和统计，了解竞店产品相关数据，并进行数据分析，协助店长制定方案提高店铺销量；
5、跟进发货及客户服务对接事宜。
任职要求：
1、专科以上学历；
2、有一定的天猫、京东运营助理经验者优先；
3、熟悉电商底层逻辑，掌握电商基本公式，熟悉商家后台各个模块，热爱电商事业，愿意在运营职位上长远发展；
4、有较强的学习能力，团队协作能力，有一定的自驱力和抗压性，具备良好的沟通能力及高效执行力。
公司薪酬与福利：
1、工作时间：朝九晚六；
2、完善的薪酬体系：薪酬范围3000-5000元，基础工资+岗位工资+绩效；
3、良好的晋升机会：内部转岗（横向发展）和纵向升职，只要你有实力，升职加薪！
4、丰富的员工福利：班车、提供午餐、春节、端午节、中秋等节日福利，带薪年假；
5、多彩的员工活动：年会、部门聚餐、团建活动等。
直播助播
岗位职责：
1、直播准备：参与直播场地布景、内容策划、助播话术及脚本的编写、直播流程排练等直播前准备工作；
2、参与直播：与主播配合，完成直播中产品讲解、引导互动、活动机制讲解、粉丝问题答疑及记录等工作，营造直播间良好气氛；
3、直播复盘：参与每场直播后的直播复盘，从直播数据、话术等维度提出优化建议，并及时调整执行，持续优化直播效果；
4、用户运营：持续了解目标人群特点及需求，制定直播中有针对性的话术、活动及策略，负责目标用户的加粉、互动、停留等数据；
5、配置工作：负责直播后台链接以及活动设置，直播中样品、道具等维护管理；
6、协助上级完成直播整体规划及统筹工作，细化直播流程、时间节点、人员分工安排等工作。
任职要求：
1、有主播运营及助理相关的从业经历优先，优秀应届大学毕业生；
2、了解各大主流电商平台直播规则，对直播各个环节有了解，喜欢该行业：
3、具体一定的沟通协调推动能力佳,执行力强,有较好学习能力和创新能力。
公司薪酬与福利：
1、工作时间：朝九晚六；
2、完善的薪酬体系：薪酬范围3000-6000元，基础工资+岗位工资+绩效；
3、良好的晋升机会：内部转岗（横向发展）和纵向升职，只要你有实力，升职加薪！
4、丰富的员工福利：班车、提供午餐、春节、端午节、中秋等节日福利，带薪年假；
5、多彩的员工活动：年会、部门聚餐、团建活动等。
短视频编导 （1人）
岗位职责：
1、负责信息流广告视频和创意短视频的拍摄与剪辑制作，通过后期制作实现符合抖音规则的视频效果，保证每日高效产出，数据结果导向；
2、对各种素材包括文字、图片、视频等按照需求进行有效处理，审核视频\音频质量；
3、配合编导及内容团队，参与脚本策划创作，根据投放结果输出专业性数据分析，基于结果持续优化视频制作；
4、熟悉产品卖点、定位、人群，收集创意素材，关注并学习短视频行业内的优秀账号和作品，优化工作产出；形成可量化评估指标；
5、参与整理内部跑量视频底层逻辑，整合KOC、KOL、拍摄画面、混剪素材建立视频库。构建系统性的短视频内容输出SOP，保证高效产出。
任职要求：
1、1年及以上抖音、B站等短视频制作经验，甲乙方经验均可；
2、熟练使用剪映、AE、PR等软件，运用纯熟的剪辑技术进行视频包装、创意发散，对整个视频的主题、设计、剪辑、音效、音乐等有整体性把控；
3、短视频重度爱好者，具有一定的视觉审美和场景感，对创意广告片有浓厚兴趣；
4、熟悉抖音玩法及规则，合理规避违禁内容，具备一定的数据敏感度，善于总结复盘投放数据并加以优化；
5、优秀的沟通和执行力，抗压能力强，注重沟通与团队协作；
6、编导专业、爆款案例、脚本策划、熟悉摄影拍摄等为加分项。
公司薪酬与福利：
1、工作时间：朝九晚六；
2、完善的薪酬体系：薪酬范围4000-7000元，基础工资+岗位工资+绩效；
3、良好的晋升机会：内部转岗（横向发展）和纵向升职，只要你有实力，升职加薪！
4、丰富的员工福利：班车、提供午餐、端午节、中秋等节日福利，带薪年假；
5、多彩的员工活动：年会、部门聚餐、团建活动等。
视频拍摄及剪辑师 （1人）
岗位职责：
1、负责公司广告宣传片的视频拍摄、制作、剪辑、更新和发行工作；
2、根据公司品牌宣传的推广计划，创作、撰写视频文案和脚本；
3、协调与沟通制作过程中的相关环节；完成制作全过程，保证成片质量；
4、对各种素材包括文字、图片、视频等制作数据进行定期备份和保密管理；
5、完成本部门安排的其他工作。
任职要求：
1、熟练使用摄影设备，有较好的灯光经验，熟练AE、Premiere、Photoshop等视频制作软件，具备短视频制作等相关工作经验；
2、熟练掌握图像、视频剪辑软件，熟悉视频制作流程；
3、做事认真负责，具备较高的美学知识和良好的逻辑思维能力、沟通协作能力；
4、熟悉短视频平台的玩法和运营技巧，有成熟的抖音、小红书爆款短视频策划或制作经历优先。
公司薪酬与福利：
1、工作时间：朝九晚六；
2、完善的薪酬体系：薪酬范围4000-6000元，基础工资+岗位工资+绩效；
3、良好的晋升机会：内部转岗（横向发展）和纵向升职，只要你有实力，升职加薪！
4、丰富的员工福利：班车、提供午餐、端午节、中秋等节日福利，带薪年假；
5、多彩的员工活动：年会、部门聚餐、团建活动等。
视频号/抖音主播（2人）
岗位职责：
1、负责短视频演出，短视频产品展示和介绍商品，引导及促进销售；
2、维护直播间粉丝，活跃直播氛围，调动粉丝情绪，促进购买；
3、短视频进行复盘，配合团队总结短视频拍摄过程中的问题，讨论输出解决方案；
4、配合短视频团队安排，参与短视频策划、选品等工作，提升短视频场观和销量；
5、配合内容团队安排，输出一些短视频成品。
任职要求：
1、形象气质佳，性格开朗活泼，吃苦耐劳，有责任心；
2、有过淘宝、蘑菇街、快手、拼多多、抖音等平台直播带货经验者优先；
3、学习能力强，有钻研精神，对自己所处在的行业有深度认知，知识储备量大；
4、长相端庄温、如果有记忆点加分。
公司薪酬与福利：
1、工作时间：朝九晚六；
2、完善的薪酬体系：薪酬范围4000-8000元，基础工资+岗位工资+绩效+提成；
3、良好的晋升机会：内部转岗（横向发展）和纵向升职，只要你有实力，升职加薪！
4、丰富的员工福利：班车、提供午餐、端午节、中秋等节日福利，带薪年假；
5、多彩的员工活动：年会、部门聚餐、团建活动等。
私域运营经理 （1人）
岗位职责：
1、负责建立和迭代公司私域运营体系，包括私域定位、用户运营、社群运营等，并最终为销售目标负责；
2、维系现有私域流量，同时连接打通抖音、快手等平台与微信、企信等私域的通道链路，建立私域流量池；
3、用户精细化营销，挖掘用户价值，持续提升转化率，复购率和转介率；
4、与业务部门紧密联动，不断推动公司产品和服务体系的完善和更新，以更好地匹配广泛用户的需求
5、建立社群，负责内容的发布、维护，关注用户裂变式增长、提高品牌影响力、关注度及购买率转化； 制定用户分层策略及方法，通过策略对用户进行分层管理，建立激励体系，提升平台用户的体验，满足各阶段用户的需求，使优质内容得到充分曝光，保持与精准用户的粘度，把产品推荐给感兴趣的潜在用户。
任职要求：
1、大专及以上学历，2年以上私域运营管理经验，新媒体、互联网、电商等相关行业优先；
2、较强的逻辑思维能力，具备完整的私域全链路方法论与成功实践经验；
3、具有良好的用户思维，能清晰洞察用户需求，擅长调动用户积极性互动并促进拉新； 沟通表达能力强，抗压性强。
公司薪酬与福利：
1、工作时间：朝九晚六；
2、完善的薪酬体系：薪酬范围5000-7000元，基础工资+岗位工资+绩效；
3、良好的晋升机会：内部转岗（横向发展）和纵向升职，只要你有实力，升职加薪！
4、丰富的员工福利：班车、提供午餐、端午节、中秋等节日福利，带薪年假；
5、多彩的员工活动：年会、部门聚餐、团建活动等。
抖音/快手商务BD （1人）
岗位职责：
1.搜集达人的情况信息，与达人建立商务联系；
2.负责协助拓展抖音渠道主播进行带货合作；
3.理解团队需求，筛选适当主播，提前沟通、安排寄样、排期等相关流程；
1. 关系管理，维系达人关系，维护平台关系，获得更多达人直播资源；
5.达人直播数据分析整理复盘。
任职资格：
1、有销售相关经验优先，熟悉热门平台的调性、玩法，对抖音/快手新媒体社交平台内容有较高的敏锐度；
2、具备较强的自主学习能力、信息搜集整合能力及逻辑思维能力，做事细心；
3、具有责任心，能承受一定的工作压力，有较强的自学能力和适应能力，善于主动工作。
4、灵活应对工作，具有良好的沟通能力、协调能力、团队合作意识与敬业精神。
公司薪酬与福利：
1、工作时间：朝九晚六；
2、完善的薪酬体系：薪酬范围4000-7000元，基础工资+岗位工资；
3、良好的晋升机会：内部转岗（横向发展）和纵向升职，只要你有实力，升职加薪！
4、丰富的员工福利：班车、提供午餐、端午节、中秋等节日福利，带薪年假；
5、多彩的员工活动：年会、部门聚餐、团建活动等。
电商设计师 （2人）
岗位职责：
1、各类广告宣传设计的工作，设计制作如产品图标、包装、画册、vi设计、ui设计等工作；
2、负责公司的宣传物料设计、海报设计、展架设计；线上平台、公众号、网站、各类推文、活动、宣传页面设计；
3、负责商品图片制作、后期处理及上传，整体把握新媒体的视觉效果，能独立完成设计及更新等工作；
4、参与产品团队设计讨论，配合开发团队实现界面优化，并提出设计改善方案，提高用户使用体验；
5、负责为日常运营活动及功能维护提供美术支持，包括banner、H5视觉、海报、社会化传播图等；
6、理解、分析业务需求，并加以归纳总结出产品人机交互界面需求；
7、完成上级领导安排的其他工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，广告视觉、平面设计等相关专业；
2、有酒水行业或快消品行业平面设计工作经验优先，具备统筹管理设计相关工作经验；
3、能熟练使用Photoshop/illustrator/Coreldrew/等设计软件；
4、主动性高，善于沟通、耐心细致，能准确表达设计思路，有较强的责任心及较强的理解分析、创意设计能力和色彩搭配能力 能够独立完成一些广告设计的工作；
5、对色彩把握敏锐，具有把握不同风格广告页面的能力；
6、有良好的工作心态，具体较强的沟通能力和抗压力。
公司薪酬与福利：
1、工作时间：朝九晚六；
2、完善的薪酬体系：薪酬范围4000-7000元，基础工资+岗位工资+绩效；
3、良好的晋升机会：内部转岗（横向发展）和纵向升职，只要你有实力，升职加薪！
4、丰富的员工福利：班车、提供午餐、端午节、中秋等节日福利，带薪年假；
5、多彩的员工活动：年会、部门聚餐、团建活动等。
供应链专员 （1人）
岗位职责：
1、负责系统维护，订单管理等供应链运营相关工作；
2、负责监控各仓库存周转，控制分货和补货并协调物流运输；
3、负责相关产品退仓等工作；
4、负责供应链计划工作，与销售运营对接需求计划；
5、负责建立、制定、输出数据分析报告，监控各项关键指标状态并解决问题；
6、负责不断优化供应链计划工作流程，协同信息化部门开发工具提升业务效率。
任职要求：
1、大专以上学历，本科优先，优秀的应届毕业生亦可考虑；
2、具有一年以上电子商务运营相关岗位或采购类工作经历；
3、熟悉快消品行业者优先考虑；
4、具有良好的数据分析能力和逻辑思维能力；
5、具有较好的沟通能力、学习能力、适应能力、承压能力及执行力；
6、具有积极主动、乐观奋斗、团队协作的职业价值观；
7、工作细心耐心、踏实、认真负责，有意长期从事电子商务运营工作。
8、能够熟练使用办公软件，办公系统使用飞书，熟练使用ERP系统者优先。
公司薪酬与福利：
1、工作时间：朝九晚六；
2、完善的薪酬体系：薪酬范围4000-6000元，基础工资+岗位工资+绩效；
3、良好的晋升机会：内部转岗（横向发展）和纵向升职，只要你有实力，升职加薪！
4、丰富的员工福利：班车、提供午餐、端午节、中秋等节日福利，带薪年假；
5、多彩的员工活动：年会、部门聚餐、团建活动等。
办公地点：通化市东昌区前兴路28号 通化葡萄酒股份有限公司
人事电话：徐主任：13843580416
宋经理：18401598605 （微信同步）